《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第一百四十條規(guī)定，在上級檢查、視察工作或者向上級匯報、報告工作時，對應(yīng)當報告的事項不報告或者不如實報告，造成嚴重損害或者嚴重不良影響的，對直接責任者和領(lǐng)導(dǎo)責任者，給予警告或者嚴重警告處分；情節(jié)嚴重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分。在上級檢查、視察工作或者向上級匯報、報告工作時縱容、唆使、暗示、強迫下級說假話、報假情的，從重或者加重處分。　　

這里的“報告”，強調(diào)的是具體工作層面、工作內(nèi)容上的報告。“上級”，既包括上級黨委、政府等，也包括黨委工作部門和政府部門等，不僅僅局限于上一級。“應(yīng)當報告的事項”要根據(jù)實際情況予以界定，有的是上級單位明確要求報告的事項，有的是上級沒有明確要求，但根據(jù)自身工作職責應(yīng)當報告的事項。　　

《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》規(guī)定，黨的各級組織和全體黨員必須如實向黨反映和報告情況，反對弄虛作假、虛報浮夸，反對隱瞞實情、報喜不報憂。領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部不準以任何理由和名義縱容、唆使、暗示或強迫下級說假話。實踐中，有的黨組織和黨員干部為了謀取上級的肯定和贊許，上報假情況、假數(shù)字、假典型；有的為了掩飾發(fā)生的問題、粉飾太平，隱瞞真實情況；有的為了應(yīng)付檢查，無中生有、移花接木。這些行為誤導(dǎo)上級對實際情況的掌握，干擾上級作決策，給黨和人民事業(yè)造成損失，必須嚴肅追究相關(guān)人員責任。如果明知情況不實或有問題，不但不制止、不糾正、不如實報告，還要求下級說假話、報假情以掩蓋問題、隱瞞實情，則要給予更重處分。